
InvestMind Sphere — Onde a mente é o ativo mais valioso da empresa.
A NOVA ERA CORPORATIVA:
saúde mental regulamentada

A partir de 2025, o cuidado com
a saúde mental deixa de ser opcional — e passa a ser obrigação legal e estratégica.
A nova NR-1 exige que todas as empresas brasileiras — de qualquer porte ou setor — avaliem e gerenciem os riscos psicossociais no ambiente de trabalho.
RISCOS
Estresse e
sobrecarga crônica
Assédio
moral e organizacional
Burnout e depressão ocupacional
Clima tóxico
e pressão excessiva
CONSEQUÊNCIAS
Multas sucessivas (ocorrência e reincidência)
Interdição de setores inteiros por auditores fiscais
Ações trabalhistas milionárias e prejuízos à reputação
Afastamentos e alta rotatividade
Custos elevados com sinistros de planos de saúde
Danos irreversíveis à reputação e à marca
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A NR-1 não é apenas uma norma.
É o novo divisor de águas entre empresas reativas e vulneráveis — e empresas inteligentes e preparadas.
O CUSTO INVISÍVEL
DOS RISCOS PSICOSSOCIAIS
Mesmo sem multa, as empresas já estão perdendo milhões todos os anos — silenciosamente.

RISCOS
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↓ 35% da performance, devido ao absenteísmo e presenteísmo (improdutividade);
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Burnout e depressão estão entre as 3 principais causas de afastamento pelo INSS (FGV Saúde, 2024);
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↓ R$ 28.000/ano por colaborador, devido ao afastado por burnout;
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↑ 11% dos sinistros corporativos em planos de saúde devidos à transtornos mentais (ANS);
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↑ 23% no custo do plano de saúde em empresas com alto índice de afastamentos.;
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↑ 40% de rotatividade e 2x mais erros operacionais em equipes sob pressão crônica.
"
O maior custo não está nas multas —
Está no que a empresa não vê, mas paga todos os meses.
COMO SAÚDE MENTAL VIRA VANTAGEM COMPETITIVA
Empresas de alta performance tratam saúde mental como investimento, não como custo
RESULTADOS COMPROVADOS
↓ 25% de absenteísmo
(Deloitte, 2023)
↑ 4x de retorno sobre investimento
(OMS, 2022)
↓ 50% de afastamentos por transtornos mentais
(Fiocruz, 2023)
↓ 15% no custo com planos
de saúde
(Seguradoras brasileiras)
↑ 2,5x mais atração e retenção de talentos
(LinkedIn Workforce Report, 2024)
SAÚDE DO INDIVÍDUO
PERFORMANCE DA ORGANIZAÇÃO
Menos burnout e estresse
=
Maior retenção de talentos e menor turnover
Maior clareza mental e foco
=
Melhor qualidade nas decisões e inovação
Sensação de propósito e bem-estar
=
Maior engajamento e "propriedade" (ownership)
Resiliência emocional
=
Capacidade de se adaptar a mudanças e fracassos


Um indivíduo mentalmente saudável e em equilíbrio é um profissional mais criativo, produtivo, engajado e resiliente. Essa soma de indivíduos saudáveis forma uma organização de alta performance, sustentável a longo prazo.
Empresas inteligentes e estratégicas cuidam de resultados; começando pelas pessoas.

Cuidar da mente é proteger gente, margens, produtividade e reputação. É garantir que o futuro corporativo seja saudável – e sustentável.

A SOLUÇÃO: INVESTMIND SPHERE
Desenvolvemos e implementamos soluções integradas em saúde mental e performance corporativa, transformando o cuidado com a mente em vantagem competitiva sustentável para empresas e indivíduos.
A InvestMind Sphere atua com base em ciência, dados e gestão estratégica, elevando o nível de consciência, resiliência e resultados de profissionais e organizações nos mais diversos setores — com destaque para o mercado financeiro e seus ecossistemas de alta performance.
​Nossas metodologias exclusivas unem neurociência, saúde mental, produtividade e conformidade legal, entregando resultados mensuráveis e duradouros, alinhados às exigências da nova NR-1 e às melhores práticas globais de governança e ESG humano.
DIFERENCIAL NO MODELO DE ENTREGA
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Conhecimentos avançados no mercado corporativo, psicologia, gestão de risco, produtividade e comportamento organizacional.
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Abordagem psicológica humanizada, objetiva e estruturada.​
TIME
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Metodologia própria validada por profissionais de mercado e especialistas em comportamento de alta performance.
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Abordagem psicológica humanizada, objetiva e estruturada.
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Modular e escalável: adaptável para empresas de diferentes portes e necessidades.
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Formato híbrido: combina cursos, videoconferências, conteúdos digitais, e encontros ao vivo, adaptados à rotina dos profissional.
MÉTODO
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Foco em resultados mensuráveis para todo o ecossistema: empregadores e colaboradores.
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Dashboards executivos com indicadores de engajamento, produtividade e clima organizacional.
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Abordagem corporativa, confidencial e eficiente.
RESULTADOS
VALOR ESTRATÉGICO
Fortalecemos a imagem institucional frente a investidores, colaboradores e auditorias de ESG
Garantimos conformidades legais com a NR-1
Reduzimos custos ocultos com absenteísmo, sinistros de saúde, turnover e ações trabalhistas
Demonstramos responsabilidade em gestão de pessoas com base em dados, não discursos
Fortalecemos e aumentamos a cultura de alta performance sustentável sem comprometer o bem-estar mental
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A InvestMind Sphere transforma a exigência da nova NR-1 em uma vantagem competitiva — elevando padrões de performance e cultura organizacional.
COMO ATUAMOS
Da análise ao resultado: soluções completas para empresas que desejam estar à frente da nova legislação e do mercado, com foco em resultados mensuráveis.
01.
Mapeamento e Diagnóstico de Riscos Psicossociais
da NR-1
Identificação de fatores críticos que impactam performance e saúde mental organizacional.
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Aplicação técnica das diretrizes do Ministério do Trabalho.
02.
Implantação de Programas de Saúde Mental Corporativa
Estratégias práticas para lidar com estresse, volatilidade e burnout sem perda de performance.
Treinamentos baseados em neurociência e performance cognitiva, protocolos de prevenção, e apoio psicológico direcionado.
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Trilhas de capacitação para líderes e equipes: Desenvolvimento emocional e estratégico.
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Workshops e mentorias de alto impacto, presenciais ou online.
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Personalização de soluções de acordo com as necessidades identificadas para maior assertividade e resultados.
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03.
Impacto e Gestão:
ROI e Compliance
Mensuração, Gestão e Acompanhamento de Indicadores:
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Relatórios personalizados para auditorias e ESG.​
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KPIs de impacto nos colaboradores e organização: Dashboards de engajamento, Indicadores de produtividade, clima, riscos psicossociais, etc.
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Conformidade + blindagem jurídica + resultados
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Acompanhamento e desenvolvimento de programas para aumento contínuo de resultados.
INVESTMIND SPHERE =
RESULTADOS MENSURÁVEIS E SUSTENTÁVEIS
A InvestMind promove a saúde mental para o mercado corporativo com: precisão técnica, sensibilidade humana e foco em resultados.
Metodologia própria validada por profissionais
Baseada em dados, e resultados concretos
Olhar 360°: da saúde mental individual à performance organizacional
CONTATO
Para propostas, parcerias ou mais informações, sinta-se à vontade para entrar em contato conosco
Fabiana M. Nemr
CEO e Sócia Fundadora
Celular: +55 11 98114-0064
E-mail: contato@investmindshpere.com